Сестер ответил о сокращениях в сфере управления Министерства финансов

Министр финансов Свен Сестер ответил на запрос о сокращении должностей в сфере управления Министерства финансов. Авторы запроса хотели знать, какие должности будут сокращены в сфере управления Министерства финансов и попросили сообщить должности, учреждения и количество сокращаемых мест.

По словам Сестера, задача Министерства финансов на первый год — сократить 41 сотрудника. Точное число сокращаемых пока что уточняется. "Цель — найти действенные решения по вопросам сокращений в сотрудничестве с руководящими органами подведомственных учреждений, т.е. самоуправлений, их целевых учреждений, Центра услуг поддержки, Департамента статистики, Центра экологических инвестиций, Riigi Kinnisvara AS и так далее", — сказал Сестер. Он добавил, что снижать число служащих нельзя механически. Необходимо рассмотреть организацию работы учреждений, в т.ч. оказание опорных услуг и ИТ-решения.

По словам Сестера, изменения в Налогово-таможенном департаменте уже утверждены приказом министра финансов. С первого января 2016 года будет сокращено 168 рабочих мест. Из них 75 не заполнены, т.е. в реальности сокращено будет 93 человека. В дальнейшем в Налогово-таможенном департаменте будет 1512 рабочих мест.

Сестер пояснил, что цель изменений, предпринятых Налогово-таможенным департаментом — не механическое уменьшение числа сотрудников. Изменения в составе персонала связаны с серьезной реорганизацией работы. "В связи с этим эффективность Налогово-таможенного департамента повысится, а не снизится", — отметил министр финансов. По его словам, на данный момент Налогово-таможенный департамент разрабатывает новую стратегию, цель которой — поддержать развитие и деятельность предприятий. Среди прочего планируется более активно разрабатывать технологии, которые позволят снизить количество рабочей силы, необходимой для выполнения определенной работы, в т.ч. снизить число руководящих должностей.

Начаты и работы по созданию новой системы электронного налогового департамента и электронной таможни, которые позволят повысить эффективность общения с Налогово-таможенным департаментом. Цель — в ходе модернизации и упрощения услуг снизить необходимость общаться с учреждением таким образом, чтобы все действия были автоматизированы и электронный Налогово-таможенный департамент работал в т.н. фоновом режиме. Это, однако, также означает, что изменения позволят департаменту активнее мотивировать своих служащих разрабатывать новые ИТ-решения для электронного Налогового департамента и быть более открытым для сотрудничества с предприятиями, — пояснил Сестер.