”Около 80% участников исследований заявили, что для них на первом месте стоит зарплата и уже потом идут все другие бонусы, которые может предложить работодатель. В Эстонии значительная часть людей думает, в первую очередь, о доходе, который они будут получать на работе. Если люди думают о том, переходить ли на другое место работы, то решающее значение имеет именно основная часть зарплаты, а не какие-то выплаты, как например, по результатам продаж", — сказал в интервью ”Радио 4” директор по развитию Эстонского агентства по мониторингу зарплат Антон Кузнецкий, передает rus.err.ee.

Поделиться
Комментарии