Директора школ, как в столице, так и в сельской местности, солидарны в том, что в последнее время главным препятствием в поиске учителей являются жесткие квалификационные требования.

Согласно требованиям, учитель основной и средней школы должен иметь степень магистра или эквивалентную квалификацию, педагогическую профессию и соответствовать необходимому уровню владения эстонским языком. Если учителя, соответствующего квалификационным требованиям, найти не удается, закон позволяет школам заключить годовой контракт с педагогом, не имеющим требуемой квалификации. Однако это означает, что через год школа обязана организовать новый конкурс на соискание педагога.

Поделиться
Комментарии