Начальниками не рождаются, и не все в их власти. Известные руководители опровергают популярные мифы

Как пишет издание Delfi Ärileht, быстро меняющийся мир предъявляет к руководителям все новые требования.

„В эстонском обществе идет смена поколений, этот процесс затрагивает и руководство. В обществе Эстонии идут демографические изменения, старшее поколение постепенно уступает дорогу молодым, и все чаще представители молодого поколения занимают руководящие должности“, — сказал председатель правления Technopolis Ülemiste Герт Йостов.

Как отметила руководитель отдела стратегических коммуникаций Госканцелярии Керсти Луха, в Эстонии меняется культура управления. „Насколько я могу судить по собственному опыту и опыту моих коллег, культуре управления все больше присуща эмпатия, — сказала она, отметив, что кризисы последних лет отразились и на людях, занимающих руководящие посты. — Сейчас люди испытывают все большее напряжение, в любой момент они должны быть готовы к преодолению очередного кризиса“.