"С одной стороны, ясно, что потребность в рабочих руках по всей Эстонии очень велика, особенно мы ощущаем это, конечно, в крупных городах и, прежде всего, в столице. В секторе розничной торговли количество вакантных должностей постоянно выше общего количества нанятых.

Если мы говорим о принципах найма рабочей силы, в том числе о возможной рабочей силе из-за рубежа, то Maxima Eesti не делит соискателей работы по национальности, цвету кожи, какому-либо культурному или какому-то еще признаку. Если квалификация соискателя работы соответствует требованиям должности, то мы рады каждому", — заверила Лехтмяэ.

Поделиться
Комментарии